Vous souhaitez apporter vos compétences techniques et humaines au service de l’intérêt public ?
Mission
Notre agence Urbanis Nîmes vous propose un poste de Chargé(e) de mission Habitat F/H, qui va assurer des missions opérationnelles des projets de l'agence.
Devenir Chargé(e) de mission Habitat F/H chez Urbanis, c’est intégrer une équipe projet dans un esprit collaboratif. Urbanistes, géographes, architectes, thermiciens, travailleurs sociaux et assistants travaillent conjointement sur les missions de l’agence.
Chez Urbanis, chaque rôle est important, chaque intervenant est acteur de la bonne réalisation de nos missions !
Le domaine de l’habitat et ses problématiques ont un réel intérêt pour vous ? Ça tombe bien ! C’est ce qui animera votre quotidien.
Encadré(e) par un Chef de projet, un Chef de projet manager et un Responsable opérationnel et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnerez des propriétaires ayant un projet de rénovation thermique, de maintien à domicile, de lutte contre l'habitat indigne ou d'amélioration de l'immeuble sur les plans administratif et financier.
Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
Vous assurez la relation et le suivi administratif et financier des propriétaires éligibles aux dispositifs ;
Vous étudiez et faites du conseil de premier niveau sur le programme de travaux envisagé ;
Vous réalisez les visites techniques pour vérifier l'éligibilité, qualifier les besoins en travaux et évaluer les financements mobilisables ;
En lien avec le chef de projet, vous participez à l’animation des dispositifs coercitifs et curatifs des opérations ;
Vous montez les dossiers de subventions et de financement et effectuez le suivi ;
Vous réalisez les visites de contrôle après travaux pour le versement des aides.
Enfin, vous suivez votre activité à travers des bases de données et participez aux réunions client, partenaires et à la production de rapports.
Profil
De formation supérieure de type bac+3/5 en urbanisme, aménagement, architecture, thermique…, vous justifiez, de préférence, d'une expérience dans le domaine de l'habitat ou du logement, dans l’idéal sur des opérations ANAH. Une expertise dans le domaine de la copropriété est un vrai atout supplémentaire.
Votre poste demandant une forte présence terrain et une capacité à communiquer avec différents interlocuteurs, une aisance relationnelle est nécessaire.
Nos équipes projets travaillant dans un esprit collaboratif, vous devez faire preuve d'une adaptabilité et d'une volonté de travailler en équipe.
Les conditions que nous vous proposons :
- Type de contrat : CDI temps plein, 39h + 2RTT/mois,
- Localisation : Poste basé à Nîmes. Déplacements réguliers sur le département et les zones limitrophes du Vaucluse (proche Avignon, Bollène) et des Bouches-du-Rhône (proche Arles). Des véhicules de service sont à disposition dans le cadre de vos déplacements professionnels,
- Date de démarrage prévue : Mars 2025,
- Rémunération proposée : Entre 26400 et 31200 euros brut annuel, selon profil et expérience,
- Avantages annexes : Intéressement aux résultats de l'entreprise, participation, prime vacances, mutuelle isolée prise en charge à 70%, carte tickets restaurant Edenred, congés ancienneté, forfait vélo,
- Télétravail possible à hauteur de 2 jours par semaine à compter de 3 mois d'ancienneté,
- Urbanis est une société qui appartient à ses salariés, vous avez donc la possibilité de bénéficier d'un plan d'actionnariat attractif !
Le développement des compétences améliore l’efficacité professionnelle et contribue à l’évolution de carrière. C’est pourquoi nous vous proposerons l’accès à nos formations diverses, permettant de développer vos compétences métier, et ainsi pouvoir apprendre tout au long de votre parcours professionnel.
Formations internes ou externes vous permettront ainsi d'échanger avec des professionnels variés et aussi de partager vos pratiques avec vos collègues d’autres agences !
« Et si je candidate, il se passe quoi ? »
- Une fois votre candidature déposée, celle-ci sera analysée sous 5 jours.
- Si votre profil correspond à nos attentes, le service recrutement prendra contact avec vous pour un premier entretien téléphonique.
- A l'issue, la Direction régionale sur laquelle vous postulez analysera cet échange et vous proposera un entretien physique.
(Si l'échange téléphonique n'est pas concluant et que le processus de recrutement s'arrête là, vous en serez informé).
Alors, si vous souhaitez investir votre carrière dans des projets de requalification de l’habitat, apporter une dimension sociale et environnementale à votre métier, développer vos compétences techniques en travaillant au sein d’une équipe projet pluridisciplinaire, n’hésitez plus, postulez !
A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.